海安零距离

查看: 2098|回复: 0

[外地广告] 凯捷中国为什么值得毕业生加入?

[复制链接]
发表于 2023-1-17 16:43 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自 上海市 电信
我是2022年的毕业生,毕业之前就已经确定好要去咨询公司发展,虽然拿到了几家公司的Offer,但是权衡之下最终选择了凯捷咨询。
刚加入凯捷的时候,先去参加了龙腾训练营,我们大概有十几个同学一起参加的这项培训计划。
1.jpg
                              
凯捷给到的培训内容总体算是全面,安排了理论知识的讲授,也有专门的项目团队带领我们进行实操训练。对于我来说,参加这次培训计划最大的感受就是:通过这一系列的课程,给自己的头脑种下了一颗“数字化思维”的种子。
在之后的工作里,我都习惯性地用数字化的思维去看待身边不断发展的事物,对于未来也更能够做出前瞻性的预判。
正式加入团队之后,凯捷宽松的文化氛围也让我感觉压力不会很大,我有专门的师傅带领,差不多熟练之后,就自己试着独挡一面了。这期间我有什么疑问,师傅都很有耐心地提点。凯捷就是这样一个相互合作、共同成长的环境氛围。
平时上下班也不必打卡,更没有加班文化,只要能够按时交付好自己的任务,在哪办公都行,自己完全可以高效安排好时间资源,不必在表面功夫上浪费精力,这种工作模式真的是爱了。
更重要的是,凯捷的晋升很公平,不看年龄,看重能力,所以不必担心因为年龄不够而失去晋升的资格,只要专注不断提升自己就好。在凯捷的这段时间,我也能看到自己很大的成长进步。如果你也喜欢这样的咨询公司,那我觉得凯捷还是值得选择的。
6 g% v4 z5 d" I* S5 |9 u* e- A, U* B( k2 t
打赏鼓励一下!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 快速注册

本版积分规则